为全面贯彻落实总局关于进一步加强学习型政治机关建设的实施意见,推动“学习型”政治机关建设见行见效,强化干部队伍政治意识、纪律意识,提升业务能力,深入实施数字化转型条件下的禄丰税费征管“强基工程”,4月17日上午,禄丰市税务局首场50岁以下干部职工应知应会测试,在市局机关和第一税务分局两个考点同时拉开。
一、以考促学,夯实纪律根基。这次测试紧密结合市局税务工作实际,内容涵盖政治理论、党的建设、政策业务三个方面的内容,既检验干部职工对政治理论的学习掌握情况,对《中国共产党纪律处分条例》《税务人员廉洁从政规定》等纪律要求学习情况,同时,也考察干部职工对最新税收政策、业务流程的熟练程度情况。通过“政治+纪律+业务”多维度测试,推动干部职工将纪律规矩内化于心、外化于行,筑牢拒腐防变的思想防线。
二、以学促干,提升服务效能。测试采取闭卷的形式,设置了填空、多项、单项、判断四种题型,测试的内容是税务干部应知应会、多次学习、反复被提及、耳熟能详的政治理论、党的建设、纪律建设、2025年税收重点工作等方面知识。干部职工只要通过下载市局办公室每周推送在内网的知识点,反复强化记忆学习,都能得到提升巩固。
三、强化成果运用,推动长效建设。测试的成绩将书面报送市局领导,并同时抄报市局组织人事股存档记录。通过常态化应知应会测试,将推动政治理论、纪律教育和业务培训的同频共振,为税收现代化服务中国式现代化禄丰实践提供坚强保障。
下一步,市局党委将针对薄弱环节开展专题培训,确保干部职工在严守纪律底线的同时,精准落实政策、优化服务举措。
本次测试由市局党委纪检组命题、监考、阅卷,四名局领导同步参与了考试。