禄丰税务：以“零距离”监督筑牢基层廉洁防线

“某某同志，今天召开支部会议，请你更换便服，着税务制服入场参会”。“现在，我宣读一下，市局对分局一名干部违规受批评教育、责令作出书面检查处理的决定”。“希望分局全体干部遵守上下班工作纪律，不要出现未到就餐时间过早地在餐厅外排队取餐的情况”......

这是近日，发生在禄丰市税务局金山税务分局支部会议上，会议主持人、分局支部书记现场监督、警示教育的一个场景。联系该支部的市局纪检组干部也应邀参加当天的会议。

会议把落实“第一议题”同落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神“第一要事”结合起来，开展习近平总书记近期发表的重要文章、重要讲话精神学习，通过原文原著领学解读，进一步推动了分局干部政治理论学习走深走实。

支部纪检委员组织开展了对《中国共产党纪律处分条例》和“驻税总纪监阅”“云税纪阅”等通报案例的学习。

分局支部书记对上级明察暗访的一些情况进行了通报，并举一反三指出分局干部可能存在的一些情况，宣读了分局一名干部违规受处理的决定，同时，结合即将来临的“五一”假期，开展了分局干部集体廉政提醒谈话。

参加会议的市局纪检组干部对当前正在开展的“深入贯彻中央八项规定精神学习教育”、 七个专项整治、“转作风提效能”专项整治和“纪检干部进支部”的一些工作要求进行了提示提醒，组织学习了总局党委最新下发的《税务系统整治违反中央八项规定精神问题负面清单》。

为切实加强派出机构监督工作，强化基层党风廉政建设，推动全面从严治党向纵深发展、基层延伸，市局党委高度重视对四个派出机构的监督管理工作，在抓班子带队伍上持续加力，在配齐配强分局领导班子的同时，也强化了对分局专职纪检干部和支部纪检委员的选配，一批政治合格业务精通纪律严明的干部充实到了监督岗位上，对深化落实“部门职能监督”“支部日常监督”提供了强有力的人力支撑。

下一步，市局党委将依托机关纪委人员调整、机关纪委实体化运作、“纪检组长时间”“纪检干部进支部”“纪检委员时间”等机制，进一步整合监督力量，下沉监督重心，关口前移，闭合链条，及时掌握派出机构一线干部思想动态，及时纠正倾向性苗头性问题，将服务纳税缴费人“最后一公里”与提供税收政策落实“最先一公里”有机契合。