零工就业有门路 务工服务暖人心

去年以来，禄丰市人力资源和社会保障局聚焦零散务工人员求职难、待工长、管理乱等“老大难”问题，以实施全国公共就业能力提升示范项目为契机，整合各类资源，深入践行作风革命效能革命，快速提升基层公共就业服务能力。

记者采访当天，在禄丰市零工市场，前来求职的市民络绎不绝，大部分求职者都是40至50岁人群，今年53岁的黄学芬和老伴是零工市场的常客，经常到零工市场寻找合适的工作。

务工人员黄学芬说：“以前没有零工市场时，找工作要自己去找，自己去问，现在只用等候，会有人来问我们，来找我们。”禄丰市金山镇周边大批劳动者进城灵活就业，形成了零工群体，农闲高峰期可达500人左右。2022年7月，禄丰市人民政府借助云南省公共就业服务能力提升项目实施的契机，高位推动零工市场建设工作，2022年11月完工并投入使用。建立零工市场以来，改变了过去不少务工人员在街边街头揽活抢活、马路边等活的状况。

禄丰市零工市场负责人尹忠艳说：“在门口我们设置了咨询台，咨询台可以为求职人员提供一些就业方面的政策咨询以及岗位咨询。”禄丰市“零工市场”建成至今，已累计服务求职人员2000人次，发布就业岗位信息1200个，求职登记1300人次，提供就业咨询和解答1500人，与重点企业对接130次，召开现场招聘会6场次，为企业提供用工服务1500人次，实现稳定就业350人。

禄丰市人力资源和社会保障局副局长张曼娇说：“下一步，我们将进一步完善零工市场的基础设施，提供就业招聘的服务，满足我们城乡就业者多元化的就业需求；第二就是我们线上一个平台的建设，通过这些线上、线下平台的服务打造，促进零工市场健康有序规范地发展，积极支持我们城乡劳动者通过多渠道实现灵活就业。”